明智发展伙伴关系，鼓励年轻人成为茎干

智慧已经启动了Step Accord，与各种组织的合作关系，旨在鼓励更多年轻人考虑科学，技术，工程和数学（Stew）的职业。

与时代基金会，Step学习，设计和技术协会和小学思信任的伙伴关系将看到皇家工程学院，工程英国和IET的明智工作，在学校开发外展的计划，鼓励更多年轻人，女孩特别是茎干。

明智的也呼吁在行业，教育提供者和政府之间进行合作，以培养妇女具有技术角色所需的技能。

明智的首席执行官Helen Wollaston表示：“尽管数百名外展计划，但这个国家的大多数女孩仍然认为科学，技术和工程不适合他们。我们不能允许这种情况继续。通过加入力量，我们将确保所有的女孩和他们的家人都会让这些受试者对未来的工作开门的信息。“

聪明以前呼吁技术产业鼓励更多女孩进入该部门，因为大多数技术角色目前都被男人填补。目前有许多旨在增加该行业妇女人数的举措，但他们经常在筒仓工作。

干词协议将结合已经由每个成员经营的举措来扩展其范围，并且正如ETA基金会董事会成员Jo Kennedy所指出的那样，结合这些努力将有助于达到更多人，并努力提高普遍存在的努力技术部门更加一致。

“据我们所知，这将是第一批多组织倡议，以符合珀金斯报告，英国和皇家工程院院校的建议，”她说。“这种合作对于向英国的学生，教师和父母提供更多的凝聚力支持，以确保尽可能多的年轻人，特别是女孩，受到启发和理解可能对他们开放的潜在词条职业生涯。”

启动STEM Accord Partnership是Wise 2019计划的一部分，帮助插入英国在整个管道中的不断增长的技能差距，从学校的年轻女孩到可能想要职业生涯的女性。

除了改善英国的科技技能管道，明智希望确保女性可以在其职业生涯中的任何一点中恢复茎的角色。

随着技术的采用导致所有行业的快速变化，将来可能很难确定在未来可能有哪些角色，所以许多人表示，对于持续学习和发展的转变对未来的工作场所很重要。

Wise希望Stem行业的雇主将与大学和政府合作，以优先对妇女培训进行优先级，确保他们能够获得干扰技能并在其职业生涯的所有阶段获得学习。这包括通过实习，培训，回报和餐具轻松进入新角色。

一些组织已经开始衡量各种努力使妇女或其他少数群体进入Stem角色的进展，以确定有用的东西，而且技术人才宪章最近推出了基准，以衡量其签字人的程度如何组织正在进行他们的使命，以提高性别普遍性。

为确保接受培训和支持进入词干角色的妇女人数持续增长，而且智慧也在向雇主到雇主的学校询问所有人才管道的所有组织，以便为被鼓励的妇女和女孩的数量设定目标。

Wise的Wollaston补充说：“技术正在改变我们的生活，但超过80％的技术在技术中是男性。我们现在需要解决这个问题，以确保女性有机会获得最佳的工作，企业可以填补他们所需的技术角色，女性可以在塑造未来世界方面发挥他们的全部部分。“